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La conciliación entre la vida personal y laboral en nuestro País. Una Tarea pendiente
dc.contributor.advisor | Castro Mejuto, Luis Fernando de | |
dc.contributor.author | Cortés Lagoa, Javier | |
dc.contributor.other | Universidade da Coruña. Facultade de Ciencias do Traballo | es_ES |
dc.date.accessioned | 2021-04-11T14:31:14Z | |
dc.date.available | 2021-04-11T14:31:14Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2183/27701 | |
dc.description.abstract | [Resumen] El estudio a continuación versa sobre la conciliación familiar y laboral. En él se aborda lo que se entiende por conciliación, qué normativa existe tanto a nivel nacional como europeo y cómo se materializa en distintos instrumentos y medidas, tanto en una situación normal, como en una situación extraordinaria como la que vivimos actualmente debido a la crisis sanitaria producida por el coronavirus. Se lleva a cabo un análisis de cómo ha afectado la pandemia a las condiciones laborales, si afecta de forma diferente a hombres y mujeres – teniendo en cuenta los roles tradicionales, como en el cuidado de los hijos-, los tiempos de descanso, etc. con el objetivo conocer qué medidas podrían ayudar a encontrar el equilibrio entre los intereses de los trabajadores y los de las empresas, garantizando buenos resultados y permitiendo desarrollar la vida privada. | es_ES |
dc.description.abstract | [Abstract] This report deals with reconciliation of work and family life. The term reconciliation of work, private and family life is analyzed, the related regulation both at national and European level and how it is applied in regular life but also in an extraordinary situation such as the one we are currently living due to COVID-19 health crisis. How the current coronavirus pandemic has affected is analyzed, possible differences that may exist between man and women - taking into account traditional roles, such as taking care of family and children-, holidays and leisure time, etc. The objective is to better know which measures could contribute to find a balance between interests of workers and companies, guaranteeing good business results and a good work-life balance. | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.rights | Os titulares dos dereitos de propiedade intelectual autorizan a visualización do contido deste traballo a través de Internet, así como a súa reproducción, gravación en soporte informático ou impresión para o seu uso privado e/ou con fins de estudo e de investigación. En nengún caso se permite o uso lucrativo deste documento. Estos dereitos afectan tanto ó resumo do traballo como o seu contido Los titulares de los derechos de propiedad intelectual autorizan la visualización del contenido de este trabajo a través de Internet, así como su repoducción, grabación en soporte informático o impresión para su uso privado o con fines de investigación. En ningún caso se permite el uso lucrativo de este documento. Estos derechos afectan tanto al resumen del trabajo como a su contenido | es_ES |
dc.subject | Conciliación | es_ES |
dc.subject | Coronavirus | es_ES |
dc.subject | Teletrabajo | es_ES |
dc.subject | Flexibilidad laboral | es_ES |
dc.subject | Familia | es_ES |
dc.subject | Derechos | es_ES |
dc.subject | Mujer | es_ES |
dc.subject | Conciliation | es_ES |
dc.subject | Telecommuting | es_ES |
dc.subject | Women | es_ES |
dc.subject | Family | es_ES |
dc.subject | Rights | es_ES |
dc.subject | Labor flexibility | es_ES |
dc.title | La conciliación entre la vida personal y laboral en nuestro País. Una Tarea pendiente | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
dc.rights.access | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
dc.description.traballos | Traballo fin de grao (UDC.FCT). Relacións laborais e recursos humanos. Curso 2019/2020 | es_ES |