Barbeito-Roibal, SusanaGuillén Solórzano, EduardoMartínez Carballo, ManuelGrupo Integrado Ingeniería2015-02-262015-02-262004http://hdl.handle.net/2183/14163[Resumen] A partir de un marco teórico con base en la Teoría de la Agencia, se pretende llevar a cabo una exposición del papel desarrollado por los Directivos no Familiares en las Empresas Familiares Gallegas y, más concretamente, en el proceso de sucesión de las mismas. Estudiaremos la importancia de la participación de estos directivos en la Alta Dirección y en los demás Órganos de Gobierno de la Empresa Familiar, así como el papel que juegan en los procesos de elección y formación del sucesor. Este marco teórico se complementa con un análisis descriptivo, llevado a cabo a partir de una encuesta realizada a aquellas Empresas Familiares Gallegas que facturaron en 1997 más de 1500 millones de pesetas y que tenían incorporada a la segunda generación.spaEmpresa familiarDirectivo no familiarTeoría de la agenciaProceso de sucesiónconference outputopen access